สารบัญ:
- เหตุใดความเครียดจากการปลดพนักงานจึงเกิดขึ้นเรื่อย ๆ ?
- 1,024,298
- 831,330
- 28,855
- เคล็ดลับในการจัดการกับความเครียดเนื่องจากการปลดพนักงานเพื่อให้คุณไม่รู้สึกหดหู่
- 1. ระบายอารมณ์ด้วยวิธีที่ถูกต้อง
- 2. การสูญเสียงานไม่ได้หมายถึงการสูญเสียตัวตนของคุณ
- 3. คิดบวกแม้จะผ่านช่วงเวลาที่ยากลำบาก
- 4. เอาชนะความเครียดด้วยกิจกรรมเชิงบวก
- 5. กระตุ้นตัวเอง
- เตรียมใจเมื่อรู้ว่าจะถูกไล่ออก
การระบาดของ COVID-19 ทำให้เกิดผู้ป่วยมากกว่า 2 ล้านรายทั่วโลกและมีผู้เสียชีวิตแล้วประมาณ 2 ร้อยคน ผลกระทบของการระบาดครั้งนี้ไม่เพียง แต่ส่งผลกระทบต่อสุขภาพร่างกายเท่านั้น แต่ยังส่งผลกระทบต่อเศรษฐกิจโลกด้วย พนักงานจำนวนมากถูกปลดออกจากงานเนื่องจาก บริษัท ไม่มีรายได้อีกต่อไปและทำให้พวกเขาเครียด ดังนั้นคุณจะจัดการกับความเครียดเนื่องจากการปลดพนักงานได้อย่างไร?
เหตุใดความเครียดจากการปลดพนักงานจึงเกิดขึ้นเรื่อย ๆ ?
การสูญเสียงานเป็นหนึ่งในผู้มีส่วนทำให้เกิดภาวะซึมเศร้าและความเครียดมากที่สุด คุณจะเห็นว่าการไม่มีงานทำหมายความว่าสถานะทางการเงินของคุณไม่มั่นคงและทำให้เกิดความขัดแย้งใหม่ ๆ
เมื่อความขัดแย้งเกิดขึ้นสิ่งนี้สามารถเพิ่มภาระให้กับจิตใจของคุณหรือที่เรียกว่าความเครียด หากไม่สามารถบรรเทาความเครียดได้และแย่ลงอาการนี้จะส่งผลต่อจิตใจ
ยิ่งไปกว่านั้นในช่วงเวลาของการระบาดของโรคโคโรนาผู้คนจำนวนมากที่ถูกปลดออกจากงานไม่มีรายได้และกังวลว่าจะไม่สามารถบรรลุจุดจบได้
แม้สำหรับคนที่ต้องการหางานใหม่อาจเป็นเรื่องยากเพราะสถานการณ์ภายนอกไม่อนุญาตให้ออกจากบ้าน
อัปเดตการระบาดของ COVID-19 ประเทศ: ข้อมูลอินโดนีเซีย1,024,298
ได้รับการยืนยัน831,330
กู้คืน28,855
แผนที่ DeathDistributionเมื่อเวลาผ่านไปและสถานการณ์ไม่ดีขึ้นการรับมือกับความเครียดเนื่องจากการปลดพนักงานจะเป็นเรื่องยาก เป็นผลให้ภาวะนี้นำไปสู่ความวิตกกังวลเพิ่มขึ้นของอาการทางร่างกายจนถึงภาวะซึมเศร้า ถึงอย่างไรการขาดรายได้ไม่เพียง แต่ส่งผลกระทบต่อสภาวะทางการเงินเท่านั้น แต่ยังรวมถึงความสัมพันธ์กับคู่สมรสครอบครัวและแม้แต่ตัวคุณเองด้วย
เคล็ดลับในการจัดการกับความเครียดเนื่องจากการปลดพนักงานเพื่อให้คุณไม่รู้สึกหดหู่
หลังจากถูกหัวหน้าเรียกและไล่ออกจากงานอย่างเป็นทางการคุณอาจต้องเจอกับช่วงเวลาที่ยากลำบาก ความรู้สึกโกรธความเศร้าและความผิดหวังจะเกิดขึ้นอย่างแน่นอนและเป็นเรื่องธรรมชาติมากเพราะความเป็นจริงไม่ได้เป็นไปตามที่คาดไว้
ดังนั้นจึงเป็นเรื่องสำคัญที่จะต้องจัดการอารมณ์และความเครียดเนื่องจากการปลดพนักงานเพื่อไม่ให้เกิดภาวะซึมเศร้าและทำให้อาการของคุณแย่ลง นี่คือเคล็ดลับบางประการที่อาจทำให้เนื้อหาในหัวของคุณเบาลงเมื่อคุณถูกปลดออกจากงานเนื่องจากโรคระบาด
1. ระบายอารมณ์ด้วยวิธีที่ถูกต้อง
การโกรธเสียใจและผิดหวังเมื่อคุณถูกปลดออกจากงานเป็นอารมณ์ที่เกิดขึ้นจริงและเป็นปกติ ธรรมชาติคุณต้องการระบายอารมณ์เหล่านี้
อย่างไรก็ตามคุณต้องจัดการกับอารมณ์และความเครียดในจิตใจอันเป็นผลมาจากการเลิกจ้างนี้ในทางบวกมากขึ้นและไม่ทำร้ายตัวเองและผู้อื่นเช่น:
- ให้เวลากับตัวเอง.
- กำหนดเส้นตายว่าเมื่อใดที่จะหยุดรู้สึกเศร้าและโกรธ
- เริ่มเตรียมแผนชีวิตใหม่
- ถ้ามันยากการบอกคนอื่นก็เป็นทางเลือกที่ดี
- ประเมินตัวเองและพัฒนาตัวเองให้เก่งขึ้น
- เริ่มมองหากิจกรรมใหม่ ๆ ในเชิงบวกในเวลาว่าง
2. การสูญเสียงานไม่ได้หมายถึงการสูญเสียตัวตนของคุณ
หากความเครียดที่เกิดจากการปลดพนักงานไม่ได้รับการจัดการอย่างเหมาะสมสภาพของคุณจะแย่ลงเรื่อย ๆ และคุณจะรู้สึกเหมือนสูญเสียตัวตนของคุณไป
โปรดทราบว่าการสูญเสียงานของคุณไม่ได้หมายความว่าคุณจะสูญเสียสิ่งที่คุณเป็น ตัวตนของคุณยังคงอยู่ แต่คุณต้องหางานที่ตรงกับบุคลิกของคุณ
ตัวอย่างเช่นนักบัญชีที่ถูกไล่ออกไม่ได้หมายความว่าเขาไม่สามารถสมัครตำแหน่งเดิมได้ เขาแค่ต้องหา บริษัท ใหม่ที่จะจ้างเขาเป็นพนักงานบัญชี
ดังนั้นควรเข้าใจว่าการสูญเสียงานไม่เหมือนกับการสูญเสียตัวตน งานยังสามารถค้นหาได้อีกครั้งตามว่าคุณเป็นใครในเวลานั้น
3. คิดบวกแม้จะผ่านช่วงเวลาที่ยากลำบาก
นอกเหนือจากการตระหนักว่างานไม่ใช่ทุกอย่างแล้วคุณยังสามารถจัดการกับความเครียดอันเนื่องมาจากการปลดพนักงานได้ด้วยการรักษาความคิดเชิงบวก ฟังดูง่าย แต่ก็ยากที่จะทำโดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงเวลาที่ยากลำบากเช่นนี้
มีหลายขั้นตอนที่คุณสามารถทำได้เพื่อเติมเต็มจิตใจของคุณด้วยสิ่งที่เป็นบวก ได้แก่:
- ยอมรับความจริงว่าทุกอย่างจะดี
- ตระหนักว่าคุณไม่ได้อยู่คนเดียวในสภาพนี้
- เริ่มทำกิจกรรมที่คุณชอบเช่นทำงานอดิเรกต่อไป
- ติดต่อกับผู้อื่นโดยเฉพาะเมื่ออยู่คนเดียว
- เรียนรู้ที่จะมองจากมุมมองอื่นและพยายามอย่างชาญฉลาดมากขึ้นเพื่อค้นหาวิธีแก้ปัญหา
- ต่อสู้กับความคิดเชิงลบด้วยข้อเท็จจริงไม่ใช่ คิดมาก.
- อย่ายอมแพ้และพยายามอย่างเต็มที่เพื่อตัวคุณเอง
อย่างน้อยแทนที่จะเสียใจกับสิ่งที่เกิดขึ้นและไม่สามารถย้อนกลับได้ก็ควรหาทางแก้ไขและเริ่มลงมือทำ ด้วยวิธีนี้คุณจะสามารถควบคุมอารมณ์และความเครียดเนื่องจากการปลดพนักงานได้อย่างเหมาะสม
4. เอาชนะความเครียดด้วยกิจกรรมเชิงบวก
ใครบอกว่าการจัดการกับความเครียดเนื่องจากการปลดพนักงานทำได้โดยการคิดบวกเท่านั้น? คุณสามารถถ่ายทอดอารมณ์เหล่านี้ผ่านกิจกรรมเชิงบวกได้
ในช่วงที่มีการระบาดใหญ่นี้อาจเป็นเรื่องยากสำหรับคุณที่จะพบหรือเพียงแค่เดินออกไป อย่างไรก็ตามมีหลายสิ่งที่คุณสามารถทำได้โดยไม่ต้องเปิดประตูเช่นเริ่มงานอดิเรกใหม่
คุณอาจสามารถเริ่มวาดภาพและออกกำลังกายที่ดีต่อสุขภาพของคุณได้ ระหว่างช่วงเวลาหางานคุณสามารถสัมมนาผ่านเว็บอ่านหนังสือหรือเล่นเกมได้ เกม เช่นการเขียน ปริศนา .
เบื่อกับการอยู่บ้านคนเดียวและเพื่อนคนอื่น ๆ ยุ่งกับงานหรือไม่? การหาเพื่อนใหม่และผู้คนผ่านโซเชียลมีเดียไม่ใช่ความคิดที่เลวร้าย
อย่างไรก็ตามไม่ใช่ทุกกิจกรรมที่คุณสามารถทำได้โดยประมาท ยิ่งไปกว่านั้นหากอารมณ์และความคิดของคุณยังคงเปราะบางมากเมื่อมองสิ่งต่างๆที่เกี่ยวข้องกับงาน
พยายามอย่าอยู่คนเดียวนานเกินไปและยุ่งกับความคิดของตัวเอง เหตุผลก็คือสิ่งนี้สามารถผลักดันให้คุณไปสู่สิ่งที่ไม่ดีเช่นการดื่มแอลกอฮอล์มากเกินไปหรือการใช้ยาผิดกฎหมายเช่นยาเสพติด
หากจำเป็นขอแนะนำให้ลดการสื่อสารหรือเผชิญหน้ากับคนที่ทำให้คุณไม่สบายใจสักพัก
ดังนั้นการรับมือกับความเครียดเนื่องจากการปลดพนักงานผ่านกิจกรรมเชิงบวกจึงเป็นวิธีที่ดีที่สุดวิธีหนึ่งเพื่อไม่ให้สถานการณ์ซ้ำเติมต่อไป
5. กระตุ้นตัวเอง
การรับมือกับความเครียดเนื่องจากการปลดพนักงานยังต้องการแรงจูงใจจากตัวคุณเองและคนที่ใกล้ชิดคุณมากที่สุด เพื่อให้คุณสามารถดำเนินการต่อไปได้ แล้วก็มี ระบบสนับสนุน สำคัญในเงื่อนไขนี้
ดูรู้สึก ลง การถูกไล่ออกจากงานถือเป็นเรื่องปกติ อย่างไรก็ตามการมีคนที่สามารถสนับสนุนคุณทำให้คุณลุกขึ้นได้ง่ายขึ้น คุณไม่รู้สึกว่าคุณกำลังดิ้นรนเพียงลำพัง
ในขณะเดียวกันเมื่อคุณไม่ได้รับการสนับสนุนจากใครก็หมายความว่าคุณต้องรับผิดชอบชีวิตของคุณเอง ดังนั้นพยายามสร้างแรงจูงใจให้ตัวเองและอนาคต
หากมีคนใกล้ตัวคุณกำลังประสบปัญหาเดียวกันการให้การสนับสนุนเพื่อควบคุมความเครียดที่พวกเขาประสบเนื่องจากการปลดพนักงานเป็นสิ่งที่ดี ด้วยวิธีนี้คุณสามารถทำงานที่ดีในการสร้างความบันเทิงและกระตุ้นให้เพื่อนของคุณลุกขึ้น
เตรียมใจเมื่อรู้ว่าจะถูกไล่ออก
มีหลายสิ่งที่คุณสามารถทำได้โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อคุณรู้ว่าจะมีการลดพนักงานจำนวนมาก
ดังนั้นคุณสามารถเตรียมตัวและรับมือกับความเครียดอันเนื่องมาจากการปลดพนักงานได้เช่น:
- สอบถาม บริษัท เกี่ยวกับความแน่นอนของข่าว
- แสดงให้เห็นถึงความสามารถในการมองเห็นโอกาสอื่น ๆ
- เริ่มเตรียมตัวและยอมรับความเป็นจริง
- การประเมินและจัดเตรียมข้อกำหนดสำหรับสถานที่ทำงานถัดไป
- อย่าเอาชนะตัวเอง
- เริ่มวางแผนสำหรับอนาคต
ชีวิตของคุณจะดำเนินต่อไปแม้ว่าคุณจะว่างงาน ดังนั้นการเอาชนะความเครียดเนื่องจากการปลดพนักงานเป็นหนึ่งในสิ่งสำคัญที่จะเพิ่มขึ้นจากความทุกข์ยาก
อย่าลืมว่าทุกอย่างจะดีขึ้นอย่างรวดเร็วและพยายามอย่างต่อเนื่องเพื่อป้องกันการแพร่ระบาดของ COVID-19 โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อต้องการหางานทำ
ยังอ่าน:
